تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه تمایل به عضلانی بودن (مک ریری و ساس، 2000)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 14 کیلوبایت
قیمت: 2800 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد تمایل به عضلانی بودن تالیف مک ریری و ساس (2000)، در قالب word و شامل 14 گویه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه تمایل به عضلانی بودن توسط مک ریری و ساس (2000) به منظور سنجش نگرشها و رفتارهای مربوط به عضلانی بودن ساخته شد. که شامل 14 گویه و سه مولفه نگرش به تصویر تن عضلانی، رفتارهای مربوط به عضلانی بودن و مصرف دارو برای پرورش عضلات را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 14
تعداد مولفه : 3 مولفه (نگرش به تصویر تن عضلانی، رفتارهای مربوط به عضلانی بودن و مصرف دارو برای پرورش عضلات)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد تمایل به عضلانی بودن تالیف مک ریری و ساس (2000)، در قالب word و شامل 14 گویه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه تمایل به عضلانی بودن توسط مک ریری و ساس (2000) به منظور سنجش نگرشها و رفتارهای مربوط به عضلانی بودن ساخته شد. که شامل 14 گویه و سه مولفه نگرش به تصویر تن عضلانی، رفتارهای مربوط به عضلانی بودن و مصرف دارو برای پرورش عضلات را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 14
تعداد مولفه : 3 مولفه (نگرش به تصویر تن عضلانی، رفتارهای مربوط به عضلانی بودن و مصرف دارو برای پرورش عضلات)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
نظرات ()
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه تعهد سازمانی (سرسیک، 1999)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 545 کیلوبایت
قیمت: 2800 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی تالیف سرسیک (1999)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه منبع اصلی پرسشنامه، راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه تعهد سازمانی که توسط سرسیک (1999) ساخته شد 18 گویه و سه مولفه تعهد عاطفی (گویه های 1 الی 6)، تعهد استمراری (گویه های 7 الی 12) و تعهد هنجاری (گویه های 13 الی 18) را شامل می شود. مقیاس اندازه گیری گویه ها بر اساس مقیاس هفت درجه ای لیکرت بود که از کاملاً مخالفم= 1 تا کاملاً موافقم= 7 نمره گذاری می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 18
تعداد مولفه : 3 مولفه (تعهد عاطفی، تعهد استمراری و تعهد هنجاری)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی تالیف سرسیک (1999)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه منبع اصلی پرسشنامه، راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه تعهد سازمانی که توسط سرسیک (1999) ساخته شد 18 گویه و سه مولفه تعهد عاطفی (گویه های 1 الی 6)، تعهد استمراری (گویه های 7 الی 12) و تعهد هنجاری (گویه های 13 الی 18) را شامل می شود. مقیاس اندازه گیری گویه ها بر اساس مقیاس هفت درجه ای لیکرت بود که از کاملاً مخالفم= 1 تا کاملاً موافقم= 7 نمره گذاری می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 18
تعداد مولفه : 3 مولفه (تعهد عاطفی، تعهد استمراری و تعهد هنجاری)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
برچسب ها:
پرسشنامه تعهد سازمانی (سرسیک، 1999)
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه تصویرسازی حرکتی - 3 (ویلیامز و همکاران، 2012)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 6
حجم فایل: 101 کیلوبایت
قیمت: 3500 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد تصویرسازی حرکتی - 3 تالیف ویلیامز و همکاران (2012)، در قالب word شامل 12 گویه و 3 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
این پرسشنامه نسخه تجدید نظر شده تصویرسازی حرکتی (هال و مارتین، 1997) است که توسط ویلیامز و همکارن (2012) ساخته شده است. این پرسشنامه تصویرسازی دیداری بیرونی، تصویرسازی دیداری درونی و تصویرسازی حرکتی را مورد سنجش قرار می دهد. به طور کلی این پرسشنامه شامل 12 سوال است که هر خرده مقیاس چهار سوال را به خود اختصاص داده است.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 12
تعداد مولفه : 3 مولفه (تصویرسازی دیداری بیرونی، تصویرسازی دیداری درونی و تصویرسازی حرکتی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد تصویرسازی حرکتی - 3 تالیف ویلیامز و همکاران (2012)، در قالب word شامل 12 گویه و 3 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
این پرسشنامه نسخه تجدید نظر شده تصویرسازی حرکتی (هال و مارتین، 1997) است که توسط ویلیامز و همکارن (2012) ساخته شده است. این پرسشنامه تصویرسازی دیداری بیرونی، تصویرسازی دیداری درونی و تصویرسازی حرکتی را مورد سنجش قرار می دهد. به طور کلی این پرسشنامه شامل 12 سوال است که هر خرده مقیاس چهار سوال را به خود اختصاص داده است.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 12
تعداد مولفه : 3 مولفه (تصویرسازی دیداری بیرونی، تصویرسازی دیداری درونی و تصویرسازی حرکتی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه شکرگزاری اسلامی - ایرانی (گودرزی و همکاران، 1393)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 16 کیلوبایت
قیمت: 2800 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد شکرگزاری اسلامی - ایرانی تالیف گودرزی و همکاران (1393)، در قالب word و در 2 صفحه، شامل 26 گویه و 3 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه شکرگزاری توسط گودرزی و همکاران (1393) ساخته شد. که شامل 26 گویه و سه مولفه شکرگزاری اخلاقی (گویه های 1 الی 9)، شکرگزاری درونی (گویه های 10 الی 20) و شکرگزاری افعالی (گویه های 21 الی 26) را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 26
تعداد مولفه : 3 مولفه (شکرگزاری اخلاقی، شکرگزاری درونی و شکرگزاری افعالی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد شکرگزاری اسلامی - ایرانی تالیف گودرزی و همکاران (1393)، در قالب word و در 2 صفحه، شامل 26 گویه و 3 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه شکرگزاری توسط گودرزی و همکاران (1393) ساخته شد. که شامل 26 گویه و سه مولفه شکرگزاری اخلاقی (گویه های 1 الی 9)، شکرگزاری درونی (گویه های 10 الی 20) و شکرگزاری افعالی (گویه های 21 الی 26) را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 26
تعداد مولفه : 3 مولفه (شکرگزاری اخلاقی، شکرگزاری درونی و شکرگزاری افعالی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه چابکی زنجیره تامین (دی گروت و همکاران، 2013)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 481 کیلوبایت
قیمت: 2900 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد چابکی زنجیره تامین تالیف دی گروت و همکاران (2013)، در قالب word ، شامل 10 گویه و 2 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و مقاله انگلیسی منبع اصلی پرسشنامه.
پرسشنامه چابکی زنجیره تامین توسط دی گروت و همکاران (2013) ساخته شد. که شامل 10 گویه و دو مولفه درک تغییرات بازار (گویه های 1 الی 4) و پاسخگویی به تغییرات بازار (گویه های 6 الی 10) را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 10
تعداد مولفه : 2 مولفه (درک تغییرات بازار و پاسخگویی به تغییرات بازار
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد چابکی زنجیره تامین تالیف دی گروت و همکاران (2013)، در قالب word ، شامل 10 گویه و 2 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و مقاله انگلیسی منبع اصلی پرسشنامه.
پرسشنامه چابکی زنجیره تامین توسط دی گروت و همکاران (2013) ساخته شد. که شامل 10 گویه و دو مولفه درک تغییرات بازار (گویه های 1 الی 4) و پاسخگویی به تغییرات بازار (گویه های 6 الی 10) را شامل می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 10
تعداد مولفه : 2 مولفه (درک تغییرات بازار و پاسخگویی به تغییرات بازار
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه بهزیستی معنوی سالمندان (گل پرور و همکاران، 1394)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 1
حجم فایل: 12 کیلوبایت
قیمت: 3500 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد بهزیستی معنوی سالمندان تالیف گل پرور و همکاران (1394)، در قالب word و در 1 صفحه، شامل 8 گویه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه بهزیستی معنوی سالمندان توسط گل پرور و همکاران (1394) ساخته شد که شامل 8 گویه و بدون مولفه می باشد. این پرسشنامه دارای مقیاس پنج درجه ای لیکرت بوده که از (کاملاً مخالفم= 1 تا کاملاً موافقم= 5) نمره گذاری می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 8
تعداد مولفه : مولفه ندارد
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد بهزیستی معنوی سالمندان تالیف گل پرور و همکاران (1394)، در قالب word و در 1 صفحه، شامل 8 گویه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه بهزیستی معنوی سالمندان توسط گل پرور و همکاران (1394) ساخته شد که شامل 8 گویه و بدون مولفه می باشد. این پرسشنامه دارای مقیاس پنج درجه ای لیکرت بوده که از (کاملاً مخالفم= 1 تا کاملاً موافقم= 5) نمره گذاری می شود.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 8
تعداد مولفه : مولفه ندارد
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه سرمایه معنوی سالمندان (گل پرور و همکاران، 1394)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 15 کیلوبایت
قیمت: 3500 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد سرمایه معنوی سالمندان تالیف گل پرور و همکاران (1394)، در قالب word و در 2 صفحه، شامل 21 گویه و 4 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه سرمایه معنوی سالمندان توسط گل پرور و همکاران (1394) ساخته شد. که شامل 21 گویه و 4 مولفه ارزش گرایی معنوی (سوال های 1 الی 6)، خلوت با خدا (سوال های 7 الی 12)، اهمیت معنوبت (سوال های 13 الی 18) و تاثیرگذاری معنوی (سوال های 19 الی 21) می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 21
تعداد مولفه : 4 مولفه (ارزش گرایی معنوی، خلوت با خدا، اهمیت معنوبت و تاثیرگذاری معنوی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد سرمایه معنوی سالمندان تالیف گل پرور و همکاران (1394)، در قالب word و در 2 صفحه، شامل 21 گویه و 4 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه سرمایه معنوی سالمندان توسط گل پرور و همکاران (1394) ساخته شد. که شامل 21 گویه و 4 مولفه ارزش گرایی معنوی (سوال های 1 الی 6)، خلوت با خدا (سوال های 7 الی 12)، اهمیت معنوبت (سوال های 13 الی 18) و تاثیرگذاری معنوی (سوال های 19 الی 21) می باشد.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 21
تعداد مولفه : 4 مولفه (ارزش گرایی معنوی، خلوت با خدا، اهمیت معنوبت و تاثیرگذاری معنوی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 4
حجم فایل: 57 کیلوبایت
قیمت: 3500 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی تالیف گادریو و بلوندین (2002)، در قالب word و در 4 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
این پرسشنامه با دو بعد تکلیف مدار شامل شش راهبرد کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت و بعد هیجان مدار شامل چهار راهبرد تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، کناره گیری اجتماعی (فاصله گیری)، و تسلیم شدن / عقب نشینی ورزشکاران توسط گادریو و بلوندین (2002) طراحی شد. این پرسشنامه 10 خرده مقیاس و 39 سوال دارد، به طوری که هر خرده مقیاس آن به غیر از خرده مقیاس میزان تلاش که سه سوال دارد، از چهار سوال تشکیل شده است.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش حسنی و همکاران (1393) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند مولفه کناره گیری اجتماعی از مجموع گویه ها به دلیل بار عاملی کمتر از 30/0 حذف گردید و تعداد گویه ها از 39 گویه به 35 گویه کاهش یافت.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 35
تعداد مولفه : 9 مولفه (کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت، تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، و تسلیم شدن / عقب نشینی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد راهبردهای مقابله ای ورزشکاران در ورزش رقابتی تالیف گادریو و بلوندین (2002)، در قالب word و در 4 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
این پرسشنامه با دو بعد تکلیف مدار شامل شش راهبرد کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت و بعد هیجان مدار شامل چهار راهبرد تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، کناره گیری اجتماعی (فاصله گیری)، و تسلیم شدن / عقب نشینی ورزشکاران توسط گادریو و بلوندین (2002) طراحی شد. این پرسشنامه 10 خرده مقیاس و 39 سوال دارد، به طوری که هر خرده مقیاس آن به غیر از خرده مقیاس میزان تلاش که سه سوال دارد، از چهار سوال تشکیل شده است.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش حسنی و همکاران (1393) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند مولفه کناره گیری اجتماعی از مجموع گویه ها به دلیل بار عاملی کمتر از 30/0 حذف گردید و تعداد گویه ها از 39 گویه به 35 گویه کاهش یافت.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 35
تعداد مولفه : 9 مولفه (کنترل افکار، تصویرسازی ذهنی، آرام سازی، میزان تلاش، تحلیل منطقی، و جستجوی حمایت، تخلیه هیجانات ناخوشایند، منحرف کردن افکار (حواس پرتی)، و تسلیم شدن / عقب نشینی)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 7
حجم فایل: 82 کیلوبایت
قیمت: 3500 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی تالیف الریک روجر (2010)، در قالب word و در 7 صفحه، شامل 36 گویه و 6 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
ابزار مورد استفاده پرسشنامه استاندارد الریک روجر (2010) می باشد که کیفیت در سیستم های شناسایی و توسعه استعداد را می سنجد. این پرسشنامه شامل 44 سوال می باشد و بر اساس طیف پنچ گزینه ای لیکرت امتیاز گذاری می شود. این پرسشنامه دارای سه متغیر ساختار (سوالات 1-27)، فرآیند (سوالات 28-37) و نتیجه (38-44) می باشد. که عامل ساختار خود شامل چهار مؤلفه اهداف، منابع، فرصتها و ضرورتها می باشد.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش نظری و همکاران (1394) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند 8 گویه به دلیل بار عاملی کمتر از 0/40 حذف شدند. در نهایت 44 گویه به 36 گویه کاهش یافت و در 6 عامل طبقه بندی گردید که عبارتند از: اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 36
تعداد مولفه : 6 مولفه (اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی تالیف الریک روجر (2010)، در قالب word و در 7 صفحه، شامل 36 گویه و 6 مولفه، به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
ابزار مورد استفاده پرسشنامه استاندارد الریک روجر (2010) می باشد که کیفیت در سیستم های شناسایی و توسعه استعداد را می سنجد. این پرسشنامه شامل 44 سوال می باشد و بر اساس طیف پنچ گزینه ای لیکرت امتیاز گذاری می شود. این پرسشنامه دارای سه متغیر ساختار (سوالات 1-27)، فرآیند (سوالات 28-37) و نتیجه (38-44) می باشد. که عامل ساختار خود شامل چهار مؤلفه اهداف، منابع، فرصتها و ضرورتها می باشد.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش نظری و همکاران (1394) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند 8 گویه به دلیل بار عاملی کمتر از 0/40 حذف شدند. در نهایت 44 گویه به 36 گویه کاهش یافت و در 6 عامل طبقه بندی گردید که عبارتند از: اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج.
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 36
تعداد مولفه : 6 مولفه (اهداف، منابع، فرصتها، ضرورتها، فرایند و نتایج)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
تاریخ: پنج شنبه 95/9/25
پرسشنامه فردگرایی اقتصادی (فلدمن، 1981)
فرمت فایل دانلودی: .zipفرمت فایل اصلی: docx
تعداد صفحات: 2
حجم فایل: 15 کیلوبایت
قیمت: 2800 تومان
توضیحات:
پرسشنامه استاندارد فردگرایی اقتصادی تالیف فلدمن (1981)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه فردگرایی اقتصادی توسط فلدمن (1981) ساخته شد. که شامل 10 گویه و دو مولفه برابری اقتصادی ادراک شده (گویه های 1 تا 7) و اخلاق کاری (گویه های 8 تا 10) شامل می شود.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش رحیمی و همکاران (1388) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند تعدا مولفه ها از دو مولفه به سه مولفه تغییر کرده است که عبارتند از: انطباق سازمان ها برای فرصت برابر (گویه های 4، 5، 6، 7)، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر (گویه های 1، 2، 3)، اخلاق کاری (گویه های 8، 9، 10).
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 10
تعداد مولفه : 3 مولفه (انطباق سازمان ها برای فرصت برابر، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر، اخلاق کاری)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرسشنامه استاندارد فردگرایی اقتصادی تالیف فلدمن (1981)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده.
پرسشنامه فردگرایی اقتصادی توسط فلدمن (1981) ساخته شد. که شامل 10 گویه و دو مولفه برابری اقتصادی ادراک شده (گویه های 1 تا 7) و اخلاق کاری (گویه های 8 تا 10) شامل می شود.
بعد از هنجاریابی در ایران:
در پژوهش رحیمی و همکاران (1388) که هنجاریابی این پرسشنامه را انجام داده اند تعدا مولفه ها از دو مولفه به سه مولفه تغییر کرده است که عبارتند از: انطباق سازمان ها برای فرصت برابر (گویه های 4، 5، 6، 7)، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر (گویه های 1، 2، 3)، اخلاق کاری (گویه های 8، 9، 10).
ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) :
تعداد گویه ها : 10
تعداد مولفه : 3 مولفه (انطباق سازمان ها برای فرصت برابر، فشارهای درون جامعه برای نگهداری فقر، اخلاق کاری)
روایی و پایایی : دارد
نحوه نمره گذاری : دارد
منبع : دارد
نوع فایل : word و قابل ویرایش
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.
برچسب ها:
پرسشنامه فردگرایی اقتصادی (فلدمن، 1981)